求人票の内容と実際の労働条件が異なっている

スタンバイで掲載されている求人票の内容は、応募先企業様や求人掲載元の求人メディア運営企業様にて作成、管理されています。そのため、スタンバイより「求人内容と実際の労働条件の違い」についてのご質問の回答はいたしかねます。

下記のような状況が発生した場合は、応募先企業様や求人掲載元の求人メディア運営企業様へ、直接お問い合わせいただきますようお願いいたします。

・面接や内定時に提示された労働条件が求人票の内容と異なる場合

・実際にご就業開始後に労働条件が求人票の内容と異なっていた場合

なお、就業後のお困りごとは、就業後の困ったことを相談したいを確認の上、公的機関などへのご相談をご検討ください。

※求人票の内容に問題がある場合は、問題がある求人を報告したいをご確認ください。